CU研修プログラム

CU研修プログラムとは？

イッツ・スタッフでは、豊富な経験を活かし、オリジナル研修プログラムを3コースご用意しております。

1. 社会人としてのマナーの基礎を学べる、新卒者向けのベーシックコース。
   
2. 実務におけるスキルをアップする、オプショナルコース。
   
3. 管理や運営など更なるステップアップができる、エキスパートコース。
   
   （※コースにより一部有料になります）

あなたの状況に適したコースをヒアリングにより選択し、キャリアアップのお手伝いをさせていただきます。講師陣には、専属のコンサルタント・専門職トレーナーをはじめ、ゲスト講師として業界の第一線で活躍している方を招き、多彩でユニークなプログラムを展開しております。

古き良きを触媒とし、移り変わるニーズに即対応。アップデートを重ね、研ぎ澄まされた魅力あるプログラムを開発し続けています。

コース選択は組み合わせ自由！
各コース終了後には、修了証を授与！
自信を手に入れ、変えの利かないあなたを目指そう！

プログラム内容

講師陣の紹介

専属コンサルタント

社外取締役　齋藤直人
キャリアアドバイザー、セミナー講師他

・株式会社キャリアパス　代表取締役
・NMP of AMERICA co.ltd.　取締役
・株式会社キャリアメイツ　社外取締役
・LAN株式会社　代表取締役
・株式会社エヌエムピースペシャリスト　代表取締役
・上海大学（上海プロジェクト）　プロジェクトリーダー
・株式会社日本マンパワー 取締役
・株式会社イッツ・スタッフ 社外取締役（現任）

経営幹部・エグゼクティブの転職相談はお任せください。日本マンパワーグループでは32年間勤務し、グループ企業各社での代表取締役経験や、本体取締役の経験があります。現在は、会社経営、新規事業開発、組織再編、人事コンサルなど、実務経験を活かしたアドバイスやエグゼクティブ層の転職支援を行っています。お気軽にご相談ください。

取締役　末久葉子
国家資格キャリアコンサルタント

20年間の人事部門における、実務の担当から部門長までの経験を活かし、企業と求職者双方の目線でアドバイスできる人材コンサルティングを行っています。また、女性活躍推進では、行政事業のセミナー講師として活動し、同時に個別のキャリアカウンセリングを通じて多様な働き方の提案など求職者ひとり一人の個性を活かせる転職相談に応じています。

取締役 多田洋子
マネージメント、人事考課、キャリアアップ等

大手アパレルメーカーから海外ブランド、ラグジュアリーブランドへとキャリアップで転職し、 VMDやエリアマネージャー職などで経験した実績と知識で、アパレル業界に精通した実践的な研修と 幅広い世代に合わせた人材コンサルタントを行っています。